Un·e apprenti·e – Acheteur·euse

Présentation de la Structure

La Direction Achats – Moyens généraux anime la politique d’achat responsable, pilote et sécurise la passation des marchés publics et met à disposition les services et les fournitures.

La Direction est constituée de 3 entités : les marchés publics, les achats responsables/éditique/approvisionnements et les assistants de la comptabilité et du suivi financier en marchés publics.

Vous rejoindrez l’équipe des 5 acheteurs de la Direction chargée des marchés transversaux de la collectivité et de sa centrale d’achats.

Vos activités 

• Piloter les consultations, coordonner, et réaliser les achats publics sur votre portefeuille d’achats, avec les objectifs de standardisation, de massification et d’optimisation des achats
• Suivre et contrôler les budgets et les dépenses relatives à votre portefeuille d’achats, évaluer la performance achat et en effectuer le reporting
• Préparer des plans d’achat et des consultations de votre portefeuille
• Piloter et sécuriser la passation des marchés
• Organiser l’exécution des marchés.

Votre Profil 

• Connaissance des techniques et processus d’achats, de la réglementation des marchés publics
• Aptitude à la conduite de projet achats, au travail en équipe, au sens de la négociation interne et externe
• Qualités relationnelles interpersonnelles indispensables : sens de la relation clients/fournisseurs internes et externes, sens du dialogue
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie, polyvalence et réactivité
• Esprit d’initiative, force de proposition et goût pour l’innovation
• Intérêt et curiosité pour les connaissances techniques, réglementaires et économiques en matière de fournitures ou services de votre portefeuille d’achats.

Diplômes ou niveau d’études recherchés 

Diplôme de Master en Sciences de Gestion, Achats, Economie
Exemples de formations visées : Master Droit Public / Licence professionnelle Activités juridiques : Marchés publics – Métiers de l’achat public

Vous souhaitez plus de renseignements ? 

Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter Mme Anne-Sophie Grégoire au 07 88 48 50 93 ou par mail à anne-sophie.gregoire@grandpoitiers.fr

Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à un contrat en apprentissage sans condition d’âge. Pour de plus amples renseignements sur la politique de recrutement handicap, vous pouvez prendre contact avec M. Frédéric SURAULT, par mail frederic.surault@grandpoitiers.fr ou au 05 49 52 36 68

Notre offre vous intéresse ? 

Les candidatures avec lettre de motivation, CV, sont à adresser à :

Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine

Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers

84 RUE DES CARMELITES

86000 POITIERS

ou par mail à pole.stage.apprentissage@grandpoitiers.fr   

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié